Vacature advocaat huurrecht

Huurrecht advocaat gezocht voor onze huurrecht- en procespraktijk

Ben jij advocaat of wil je advocaat worden? En wil jij jezelf specialiseren in het huurrecht? 

Kom dan onze Rotterdamse huurrecht- en procespraktijk versterken.

Bij ons doe je waardevolle kennis en proceservaring op in eigen zaken voor eigen klanten. En dat in een jong en supergezellig team op een modern kantoor met een eigen cocktailkaart 😉

vacature advocaat huurrecht RotterdamKlinkt dat goed?

Lees dan snel verder en ontdek waarom werken bij e-Legal leuker is:

  • Werken in een gespecialiseerde huurrechtpraktijk
  • Afwisselende zaken voor eigen klanten
  • Goede begeleiding en opleiding
  • Veel opleidingsmogelijkheden
  • Leuke en enthousiaste collega's
  • Supergoede werksfeer
  • Niet oubollig, maar jong en modern
  • Passend salaris (€ 2.750 - € 6.500)
  • Aantrekkelijke bonus
  • Geen overwerk cultuur
  • Gezellige borrels met exotische cocktails

 

Afwisseling en uitdaging gegarandeerd

Bij ons werk je als advocaat niet op de achtergrond of onder een partner die het contact met klanten onderhoudt.

Bij ons sta je op de voorgrond en ben je zelf verantwoordelijk voor jouw eigen klanten en zaken.

vacature advocaatstage huurrechtVanaf het eerste contact met de klant ben jij hét aanspreekpunt voor jouw klanten in jouw zaken. Zo houd jij je onder andere bezig met het:

  • verwelkomen van nieuwe klanten
  • afstemmen van de strategie in zaken
  • behandelen van huurgeschillen 
  • behandelen van huurincasso zaken
  • onderhouden van contacten met klanten, wederpartijen, deurwaarders en derden
  • onderhandelen met wederpartijen
  • adviseren over een vervolg in rechte
  • opstellen van procesadviezen
  • procederen in huurrechtelijke zaken


Omdat je jouw huurrecht zaken van A tot Z behandelt, is jouw dagelijkse werk uitdagend en afwisselend.

Binnen het huurrecht houd je jezelf onder meer bezig met:

  • opstellen van huurovereenkomsten
  • beoordeling van huurovereenkomsten 
  • beëindiging van huurovereenkomsten
  • opzegging
  • ontbinding
  • ontruiming
  • huur- en ontruimingsbescherming
  • huurachterstand
  • huurincasso
  • wanprestatie
  • gebreken aan het gehuurde
  • achterstallig onderhoud
  • onderhuur/medehuur
  • overlast
  • huurverhoging/huurverlaging (huurprijsvaststelling)
  • indeplaatsstelling
  • renovatie/verbouwing (dringende werkzaamheden)
  • schadevergoeding

 

Huurrecht advocaat worden?

Ben je nu nog geen advocaat, maar wil je wel advocaat worden? Welcome to the club!

huurrecht advocaat vacaturesBij ons kun je als jurist doorgroeien naar advocaat-stagiaire.

Veel van onze huidige advocaten zijn eerst als jurist begonnen.

Het grote voordeel hiervan is dat je eerst kunt wennen aan ons kantoor en onze moderne manier van werken. Wist je bijvoorbeeld dat wij werken met digitale dossiers, een online portal voor klanten en wederpartijen, en dat wij meer dan 400 sjablonen hebben? Hoewel wij hierdoor natuurlijk heel efficiënt kunnen werken, is dit in het begin wel even wennen. Door eerst als huurrecht jurist aan de slag te gaan, krijg je alle tijd om dit eigen te maken.

Ook leer je zo ons kantoor, ons team en onze praktijk goed kennen. Zo weet je zeker of wij goed bij je passen voordat je als huurrecht advocaat bij ons aan de slag gaat.

Bijkomend voordeel is dat niet alles tegelijkertijd op je afkomt, zoals een nieuw kantoor, nieuwe mensen, nieuw werk en ook de beroepsopleiding voor advocaten. De ervaring van onze advocaten is dat het juist prettig is om niet alles tegelijkertijd op je bord te krijgen, maar om hier stapsgewijs in te rollen.

Benieuwd hoe het is om eerst als jurist aan de slag te gaan?

Lees dan over de ervaringen van Amila Kasumovic en Nina van Tussenbroek, die beiden in 2020 zijn gestart als jurist en in 2021 zijn beëdigd als advocaat.


Nooit uitgeleerd

Zoals je weet ben je nooit uitgeleerd als advocaat. Daarom blijven wij onszelf altijd doorontwikkelen, bijvoorbeeld door vaklunches en trainingen.

advocaat stagiaire huurrecht vacatureWij hebben twee vaklunches. De ene vaklunch staat in het teken van civiel (proces)recht; de andere vaklunch in het teken van het huurrecht. In de vaklunches staat vakinhoudelijke verdieping centraal. Ook worden actuele ontwikkelingen op de voet gevolgd.

Verder bieden wij trainingen aan op het gebied van professionele vaardigheden, zoals klantgericht adviseren. Deze training wordt maandelijks gegeven onder leiding van een externe trainer.

Ook stimuleren en ondersteunen wij bij het schrijven van juridisch inhoudelijke artikelen of blogs waarmee je jezelf en ons kantoor als expert op een bepaald juridisch onderwerp kunt profileren. Voorbeelden hiervan zijn ons e-book over incasso of onze infographic over wettelijke betalingstermijnen

Tot slot heeft ons kantoor abonnementen om online honderden vakinhoudelijke cursussen te kunnen volgen. Je bent dus écht nooit uitgeleerd.

De leukste collega's werken bij ons op kantoor

Vind je het belangrijk om met leuke collega's samen te werken? En dat de werksfeer supergoed is?

Wij ook! Daarom nemen wij alleen leuke mensen aan 😉

Om een indruk te krijgen van ons team kun je een kijkje nemen op Instagram

Benieuwd wie er bij ons kantoor werken? Maak dan snel kennis en ontdek hoe het is om bij ons te werken.

Maak kennis met:


Wij zoeken zowel advocaat-stagiaires als advocaat-medewerkers huurrecht

Ter uitbreiding van onze Rotterdamse huurrecht praktijk zoeken wij zowel advocaat-stagiaires als advocaat-medewerkers.

Of je nu advocaat-stagiaire of medewerker bent, in beide gevallen sta je stevig in je schoenen (er staan niet voor niets leeuwen op onze website). Je bent goed in staat om zelfstandig een huurrechtelijke praktijk te voeren, waarin zowel wordt geadviseerd als wordt geprocedeerd. Je bent analytisch sterk en communicatief vaardig. Verder kun je nauwkeurig werken, ook onder druk. En natuurlijk ben je een leuke, fijne en enthousiaste collega die een aanwinst is voor ons superleuke team.

Werkervaring op het gebied van huurrecht en procesrecht vormt een pré, maar is niet per se noodzakelijk. Hetzelfde geldt als je het leuk vindt om te publiceren of bloggen op vakinhoudelijk gebied. Bekijk bijvoorbeeld het recente artikel van Ed Veldhuizen over indeplaatsstelling
advocaat medewerker huurrecht


Dit is wat wij jou aanbieden

Kort samengevat bieden wij jou een afwisselende en uitdagende functie aan in een gespecialiseerde huurrecht praktijk met veel aandacht voor begeleiding, opleiding en doorgroeimogelijkheden.

In ons hechte team kun je jezelf zijn en voel je jezelf snel thuis. Ons team is namelijk jong, informeel en gezellig. En de werksfeer is supergoed. Vooral op vrijdag, want dan serveren wij exotische cocktails.

En hoewel wij hard werken (niet omdat het stoer is, maar omdat het doorgaans druk is), hebben wij geen overwerkcultuur. Een goede balans tussen werk en privé is namelijk zeer belangrijk.

Wij bieden advocaat-stagiaires een fulltime arbeidscontract aan voor de duur van de advocaatstage (ca. 3 jaar en 3 maanden) nadat je eerst enige tijd als jurist werkzaam bent geweest. De kosten van de beroepsopleiding betaalt ons kantoor.

Wij bieden advocaat-medewerkers in eerste instantie een arbeidscontract aan voor de duur van 1 jaar. Bij gebleken geschiktheid is een vast contract uiteraard mogelijk.

Tijdens de advocaatstage is een parttime dienstverband niet mogelijk. Na het afronden van de advocaatstage is een parttime dienstverband als advocaat wel mogelijk op basis van 4 dagen per week.

Uiteraard bieden wij jou een passend salaris aan. De hoogte van het salaris is afhankelijk van jouw kennis, ervaring en wijze van functioneren, en bedraagt tussen de € 2.750 en € 6.500 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Ook is er een aantrekkelijke bonusregeling.

Solliciteren voor de vacature advocaat huurrecht?

Lijkt het je leuk om bij ons te komen werken? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatiebrief voorzien van CV en alle cijferlijsten van de rechtenstudie.

Je kunt jouw sollicitatie richten aan Krista Snoeck (k.snoeck@e-legal.nl) onder vermelding van 'vacature advocaat huurrecht'. Wij laten jou snel weten of jouw sollicitatie aanleiding vormt voor een kennismaking. Jouw sollicitatie wordt uiteraard strikt vertrouwelijk behandeld. Eventuele referenties worden pas na overleg benaderd.

Dit betreft een doorlopende vacature. Goede sollicitaties zijn namelijk altijd welkom en worden serieus overwogen gezien de groei van onze praktijk.

Voor meer informatie over deze vacature kan contact worden opgenomen met Lucien Ridderbroek

Acquisitie naar aanleiding van vacatures wordt niet op prijs gesteld.